Dárky pro zaměstnance: nezapomenutelné, cenné, originální

Žádný z firmy nevypaje otázku výběru dárků zaměstnancům nebo šéfům. Dary různých dárků se již stala tradicí. Vedení společnosti tedy zdůrazňuje význam každého zaměstnance a také hodí svou vděčnost za tvrdou práci. Koneckonců, každá jednotlivá osoba v týmu si zaslouží propagaci. Firemní dárky hrají významnou roli v životě organizace, takže si musíte vybrat takový dar, který bude pamatovat mnoho let a způsobí jen příjemné vzpomínky.

Pamětní suvenýry

Rok hodně kalendářních prázdnin, z nichž každý vyžaduje pozornost. A bez ohledu na to – Profesionál je dovolená nebo tradiční, než společnost stojí za úkol vybrat si vhodný dárek pro zaměstnance. Přinášíme vaši pozornost seznam dárků ve formě nezapomenutelných suvenýrů.

• Symbolické suvenýry. Můžete dát sadu sladkostí, magnetů, pohlednic, maleb nebo malých suvenýrových figurek.

• Různé papírnictví, na kterém můžete například umístit logo firmy. Svítilna ve tvaru klávesnice, držáku vizitky, koberec pro počítačovou myš, Poznámkový blok pro poznámky nebo kalkulačka.

• Značkové dárky. Mluvíme o produkci, výrobě nebo tržebách, do které se společnost zabývá. Například, pokud je firma zapojena do výroby kosmetiky, pak můžete poskytnout své výrobky zaměstnancům.

• Pokud chcete dát zaměstnancům originální dárek, pak v tomto případě můžete resortovat komické dárky. Je nezbytné, aby to bylo vhodné, a zaměstnanec pochopil a ocenil dar.

• Hudební disky. Tento dar umožní osobě odstranit napětí, se sejít s myšlenkami a naladit na pracovišti.

• Vstupenky na různé akce. Nejlepší je uspořádat kolektivní kampaň v divadle nebo koncert. Takový dar pomůže zaměstnancům diverzifikovat svůj volný čas, stejně jako rally tým.

• Místnost květiny. Takové dary nejlépe dávají ženskou polovinu týmu.

• Kalendář Pro plánování času.

• Foto rámečky. Často na stolech pracovníků můžete vidět fotku rodiny, takže takový dar bude velmi důležitý.

Cenné dary lepšího zaměstnance roku

Cenné zaměstnanci společnosti potřebují individuální odměnu. Z tohoto důvodu můžete motivovat zaměstnance pro efektivnější aktivity. Takové gesto jasně vyjadřuje zaměstnance, že jeho příspěvek k rozvoji společnosti je velmi důležitý. Pokud chcete dát opravdu hodný dar, pakNejlepší je vědět o preferencích zaměstnanců. V tomto případě bude přítomnost skutečně velmi cenný pro zaměstnance.

Tak, co dát zaměstnance, který se rozlišoval v procesu pracovních činností? Nejcennější a užitečnější odměňování je samozřejmě prémie. Nicméně, to není špatné a přidejte ji k němu, a možná i změnit na zajímavou současností. Existuje mnoho možností, dárky pro nejlepší administrativní pracovník společnosti.

• Často se v takových případech ocenění zaměstnanec Dopis. Ale je to nejlepší doplnit takový poplatek dárek.

• název Present. Je-li člověk kouří, můžete mu dát cigaretu, aby rytí na něm. Osobní hodiny bude také vynikající dárek pro zaměstnance.

• drahé přítomný. Obvykle v takových případech zvolit užitečný dárek. Může to být dobrý mobilní telefon, kniha zlepšit profesní dovednosti nebo úhradu odborných předmětů zaměstnance. Jako dárek, můžete si také vybrat koženou brašnu nebo pouzdro. E-knihy bude také velmi užitečný dárek pro zaměstnance.

• Vylévat. Mnozí z nás chtějí uniknout z pracovní rutiny na dovolené, ale to není vždy možné provést toto přání. Můžete dát rozlišující pracovníkovi takovou příležitost. Výlet do jednoho nebo několika dní stane výborný motivační dárek, který bude určitě pamatovat na dlouhou dobu a bude velmi užitečné.

• Dárkový certifikát. Můžete si koupit takové osvědčení v každém obchodě, hlavní věc, rozhodnout o druhu dar. Ty mohou být spotřebiče nebo sportovních doplňků. Výhodou tohoto certifikátu je, že zaměstnanec může sám zvolit vhodnou věc pro sebe.

Co malé dárky mohou být handed?

Často ve společnostech s velkým počtem zaměstnanců stojí drobné dárky, K tomu, aby každého zaměstnance věnovat pozornost takových darů zahrnuje následující možnosti.

• Antistress. Bohužel, zaměstnanci jsou velmi často setkáváme s stresových situacích v práci, takže tyto položky bude velmi vhodným dárkem pro rozklad situace.

• Džbánek. V přestávkách, nedělejte bez šálku čaje nebo kávy, takže takový dar lze bezpečně přičítat malým dárkům. Volitelně čerpá logo nebo komiksový obrázek.

• Káva nebo čaj. Dobrý nápoj nenechal nikoho lhostejného a takový dar je považován za jeden z nejoblíbenějších v různých organizacích a obvykle vždy jako příjemce.

• Písemné příslušenství. Tento malý dar je charakterizován jeho užitečností. Můžete si koupit zaměstnance krásné rukojeti v kompaktním případě.

Nějaký diverzifikovat proces darování, můžete se rozhodnout vše ve formě hry nebo uspořádat komickou prezentaci. Tato metoda je nejvhodnější pro tradiční svátky. Můžete také říci rozšiřující bod, hlavní věc je udělat to s duší, pak zaměstnanci nezůstane lhostejný.

Co dát výročí společnosti?

Pro všechny zaměstnance výročí společnosti je nepochybně velmi velká a důležitá událost. Zaměstnanci jsou součástí společnosti, nedílná a koordinovaného mechanismu, který aktivuje realizaci několika užitečných projektů. Proto se v tento den je třeba se zaměřit na firemní duchu organizace. Každý den, každý z nich přispívá k rozvoji společnosti a zaslouží si odměnu za práci. Tak, jak strávit dnešní den a co dary, aby zaměstnanci?

• Uspořádat zaměstnance dovolenou a organizovat korporační.
• Můžete si také sjednat Master Class pro pracovníky.
• V tento den si můžete darovat, Co bude připomínat o firmě: Jednotlivé položky s jeho logem. To může být oblečení, hračky, elektronika, papírnictví. Můžete také užitečné při práci dárků, jako ozdobu na psací stůl.

• Lahodné dárky Vždy ocenili mezi zaměstnanci organizace, a jsou považovány za velmi populární. Můžete předat med zaměstnanců v krásné jar nebo vysoce kvalitního čaje.

• Aktivní odpočinek kolektivní. Výročí založení společnosti může být provedena v přírodě nebo si zařídit sportovní událost. Takže můžete pracovat na soudržnost týmu a zvýšit firemní ducha pracovníků. Je důležité, aby nebyla nucena, a předem uvedla, se zaměstnanci.

• Mnoho společností se také praktikuje Dát jeden dárek pro tým. Například, můžete si dát kávovar nebo vybavit rekreační oblast pro zaměstnance.

Statistika říká, že obvykle zaměstnanci organizace dávají přednost přijímat peněžní odměnu namísto. Dokonce i symbolická částka jim může přinést více než památný suvenýr.

Originální nápady na dárky pro dlouholetou službu

Dříve nebo později každý z nás absolventi naší kariéry a bude jít do zasloužený odpočinek. V tomto případě je nutné, aby se dobře zapamatovatelné dárkový zaměstnance, aby si budou pamatovat s úzkostí. Měli byste si vybrat dárek, který se netýká práce, třeba se zaměřit na lidské koníčky. Tyto dary mohou být rozděleny do dvou kategorií: pro muže a ženy.

Muži

• Sada rybáře. Můžete si zvolit libovolnou lovné. To může být spinning, nafukovací člun, spací pytel, solárium, stan a t. D.
• Sada zahradní doplňky. Je-li zaměstnanec zapojen do zahradničení, pak takový dar bude velmi mimochodem.
• Dekorativní předměty pro oblast země. Takový dárek jistě potěší zaměstnance, může být malou fontánu nebo různé figurky vyrobené ze sádry.
• intelektuální dar. V případě, že zaměstnanec miluje hrát šachy nebo vrhcáby, můžete si dát krásný drahou sadu pro hru.
• Majitelé automobilů může dátRůzné stroje pro péči o automobily nebo hudební sloupy. Můžete také zůstat na obalech sezení.

Můžete také předstírat komické dárky, hlavní věc je, že to bylo jasné a vhodné. To může být například sochy pro práci ve formě různých známých ocenění.

Žena

• Žena má více času doma, v souvislosti s tím můžete dát dobrou kulinářskou knihu. Obvykle jsou dokonale doplněny prázdnými sekcemi určené pro vlastní záznamy.
• Pokud se zaměřujete na vaření, můžete prezentovat různé formy pro pečení cukroví nebo koláče, stejně jako zástěra a kuchyňské utěrky. Dárek bude vypadat obzvláště zajímavé, pokud všechny položky vyzvednou v jednom stylu.
• Milovníci pletení nebo výšivky mohou být poskytnuty odpovídající množině. A kromě toho představil knihu o vyšívání.
• Pro ty, kteří rádi zapojují do rostlin, můžete si vybrat krásné květiny. Můžete také poskytnout původní dekorativní váza a různé nástroje, které budou užitečné při péči o rostliny.

Hlavní věc je odrazit od skutečnosti, že osoba miluje, že dar je opravdu důležitý a užitečný.

Více o dárcích pro zaměstnance se můžete zjistit v následujícím videu.